La consultation de l’ordinateur du salarié en arrêt maladie est-elle permise ?
Afin d'assurer la continuité du service, la consultation de l'ordinateur du salarié en arrêt maladie peut s'avérer nécessaire pour l'employeur. Il convient cependant d'être extrêmement prudent dans la mesure où cette consultation peut conduire l'employeur à prendre connaissance de documents ... (lire la suite…)
Ai-je le droit de cumuler plusieurs sanctions à la suite d’un agissement fautif d’un salarié ?
En tant qu’employeur, vous disposez d’un pouvoir de sanction. A ce titre, en connaissance d’un manquement commis par un salarié, il vous revient de déterminer si : d’une part, le comportement adopté par ce salarié est fautif ;d’autre part, une ... (lire la suite…)
RÉFORME DES RETRAITES : Mettons la France à l’arrêt.
Alors que nous étions des millions de travailleurs et travailleuses dans les rues ces dernières semaines pour manifester notre refus des 64 ans, le gouvernement reste sourd à notre opposition. Les organisations appellent donc à durcir le ton et à ... (lire la suite…)
TRACT CFDT: Réforme des retraites – Journée du 07 mars 2023
PDF: TRACT CFDT REFORME DES RETRAITES JOURNEE DU 07 MARS 2023 ... (lire la suite…)
